DİĞER PERSONEL BAŞLAYIŞI İÇİN İSTENİLEN BELGELER
(OPTİSYENLİK MÜESSESESİNDE, MESUL MÜDÜR HARİCİNDE BAŞKA OPTİSYEN VEYA GÖZLÜKÇÜ RUHSATNAMESİ OLAN KİŞİLER)
Optisyenlik Müessesesi Sahibinden İstenilenler:
1- Personeli atamak istediğine dair dilekçe(Dilekçe için tıklayınız.)
2- Müessese sahibi ile personel arasında akdedilmiş hizmet sözleşmesi
Personel Olarak Atanacak Optisyen/Fenni Gözlükçüden İstenilenler:
3- Son (6) ayda çekilmiş (2) adet vesikalık fotoğraf
4- Göreve başlamak istediğine dair dilekçesi(Dilekçe için tıklayınız.)
5- Nüfus cüzdanı fotokopisi
6- Nüfus Kayıt Örneği (https://www.turkiye.gov.tr)
7- İkametgah Belgesi (https://www.turkiye.gov.tr)
8- Optisyenlik diplomasının aslı ve fotokopisi (İl Sağlık Müdürlüğünce ‘Aslı gibidir’ ibaresinin yapılması gerekmektedir.)
9- Personel, diplomasında yer alan soyadından farklı bir soyad taşıyor ise, eski ve yeni soyadını gösterir belge (Vukuatlı Nüfus Kayıt Örneği) (https://www.turkiye.gov.tr)
10- Adli Sicil Kaydı (https://www.turkiye.gov.tr)
11- Sağlık raporu (Aile hekiminden alınabilir. Doktorun adı ve ünvanı açık olarak yazılmalı, özel bir sağlık kuruluşundan alınmış ise İl Sağlık Müdürlüğünden tasdik edilmiş olmalıdır.)
12- SGK İşe Giriş Bildirgesi (https://www.turkiye.gov.tr)
13- Harç Makbuzu (Fiyat tarifesi için tıklayınız.)
NOT:
- Sağlık raporu İl Sağlık Müdürlüğüne yapılan başvuru tarihinden en fazla (1) yıl önce alınmış olmalıdır.
- Adli Sicil Kaydı İl Sağlık Müdürlüğüne yapılan başvuru tarihinden en fazla (1) ay önce alınmış olmalıdır.
- Dilekçelerin üzerine atılan tarih bu belgelerin İl Sağlık Müdürlüğüne teslim edildiği tarih olmalıdır.
- Yukarıda yazılı belgelerin hepsi aynı tarih ve zamanda eksiksiz bir şekilde getirilmelidir. Başvuru evraklarında eksiklik olması durumunda başvuru olumsuz değerlendirilecektir.